
800〜1300万円/プラットフォームエンジニア/スケーラビリティ向上
🚀 スケーラビリティ向上のため、バックエンドやインフラ経験者を探しています!
公開:約22時間前
- 雇用形態
- 正社員
- 報酬
- 800万円〜1300万円 (年収)
- 稼働日数
- フルタイム
- 働き方
- 出社
- 勤務地
- 東京都
募集内容
AIが募集内容をまとめました。
AIにより情報をまとめ直したものです。正確な内容は、もとの募集内容をご覧ください
必須:バックエンドエンジニアまたはインフラエンジニアとしての経験3年以上、バックエンド開発・運用経験、クラウドインフラ構築経験(AWS等)、コンテナ技術を用いた開発・運用経験、インフラ自動化・効率化の経験。歓迎:大規模プロダクトにおける改善やスケーラビリティ向上経験、外部ツール選定・導入経験、SLO等指標に基づくソフトウェア改善経験、セキュリティに関する知見。人物像:ビジネス課題を理解し技術で解決できる方、コミュニケーション能力が高い方、組織改善に協力できる方。
年収800〜1300万円。前職年収考慮。年2回の人事考課にて給与改定あり。業績連動型賞与あり。従業員持株会、書籍購入補助、セミナー費用補助、クラブ活動費補助、チームビルディング費用補助、結婚祝い金、成長支援制度(年間12万円支給)、在宅環境整備補助等。
求める人材
報酬・給与
待遇・福利厚生
💼 業務内容
あなたには、システムのバックエンド開発や運用を担当していただきます。具体的には、以下の業務があります:
- クラウドインフラの構築(AWS等)
- コンテナ技術を用いた開発・運用
- インフラの自動化・効率化
- ビジネス課題を解決するための技術提供
✅ 応募条件・必須スキル
以下の経験を求めています:
- バックエンドエンジニアまたはインフラエンジニアとしての経験3年以上
- バックエンド開発・運用経験
- クラウドインフラ構築経験(AWS等)
- コンテナ技術を用いた開発・運用経験
- インフラ自動化・効率化の経験
※ビジネス課題を理解し、技術で解決できる方を歓迎します!
💰 報酬・給与
年収は800万円〜1300万円で、前職の年収を考慮します。年2回の人事考課により、給与改定も行います!業績に応じた賞与もあります。
🎁 待遇・福利厚生
充実した福利厚生が整っています!以下のようなサポートがあります:
- 従業員持株会
- 書籍購入補助
- セミナー費用補助
- チームビルディング費用補助
- 結婚祝い金
- 成長支援制度(年間12万円支給)
- 在宅環境整備補助
📌 募集ポジション
プラットフォームエンジニアとして、システムのスケーラビリティ向上に取り組んでいただきます!
🌟 歓迎スキル
以下の経験がある方は更に大歓迎です!
- 大規模プロダクトの改善やスケーラビリティ向上経験
- 外部ツール選定・導入経験
- SLO等指標に基づくソフトウェア改善経験
- セキュリティに関する知見
💬 ひとこと
まずは話を聞いてみませんか?あなたのスキルを活かせる環境がここにあります!
担当エージェント
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