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※「エンジニアとしての実務経験3年以上」「必須要件に記載されている言語の実務経験が2年以上」の方が対象の案件です
※外国籍の方は、「日本語能力検定1級」「日本語が母国語の方」の方が対象です
※20代〜40代の経験者が望ましい案件です
※平日日中での稼働が前提となります。
※すでにFindy Freelanceで担当がついている方は、直接ご連絡いただいた方がスムーズです
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建設業界向け「人員配置アプリ」の開発にあたり、データを活用してシステムによる最適な人員配置を自動提案するアルゴリズムの概念検証を行っていただける方を探しています。
アプリケーションの開発は別企業様で行います。
PoCまでの対応のため短期案件となります。

11月中旬〜12月中旬頃にご参画できる方で募集をしています。

【業務範囲】
・既存データ(エクセル)を確認し、業務の棚卸しとアルゴリズムの実現可能性検証
・【空いている人】【適合者】【相性】【成功率】を数値化・アルゴリズム化の方向性・可能性の提案
・収集できていないデータに対し、収集する方法の提案
・機械学習、ルールベース、スコアリングモデルなど、幅広いアルゴリズムを検証します

◼︎必須スキル
- Google OR- Toolsの使用経験
- 人材配置アルゴリズムの開発経験
- エクセル業務の棚卸し経験
- 機械学習等アルゴリズムの知識
- 建設業界での人員配置経験

◼︎歓迎スキル
- ISO 42001の知見のある方