## 業務内容
コスト削減が目的ではなく、理念実現や利益貢献を目的とした攻めのバックオフィスを作るポジションです。
メンバー2名のマネジメントを行いながら、子会社を含めたバックオフィス業務を統括するチームのマネージャーとして、財務・経理を中心に、人事、総務、法務など領域横断で裁量を持ち、法令遵守、スタンダードで守るべきことは大事にしつつ、今のフェーズに最適なバックオフィスシステムを構築していただきます。

①チームの期待値達成とメンバーの市場価値向上への貢献
メンバーと1on1を実施、状況に合わせてティーチングやコーチング
メンバーのWill-Can-Mustと組織の方向性を加味した期待値設定
メンバーが自主的にタスクやトレーニングを推進できる環境作り

②バックオフィスの運用
既存業務の実行
業務プロセスを可視化し、廃止・統合・標準化・自動化・アウトソーシングなどの施策をステークホルダーと協力してプロジェクト推進し、バックオフィスシステムを全体最適化