
【プライム市場】BtoBマーケティング〈マネジャー候補〉◆組織の立ち上げ~戦略策定・実行◆リモート
公開:1日前
- 雇用形態
- 正社員
- 報酬
- 730万円〜1000万円 (年収)
- 稼働日数
- フルタイム
- 働き方
- 基本出社(たまにリモート)
募集内容
【募集背景】
介護・医療・障害福祉・保育業界に特化した求人プラットフォームを運営しています。これまでの求人サイトの名前から25年7月にリブランディングいたしました。求人サイトというサービス特性上、求人が増えることによって登録者が増え、より良いマッチングに繋がります。これまではtoCマーケをメインとしていましたが、さらなるサービス成長に向けてtoBマーケ組織を立ち上げることとなり、toBマーケ組織の立ち上げ、戦略策定~実行までを一気通貫でお任せできるマーケマネージャーを募集しております。
【ミッション】
21期連続増収を継続中
リブランディングしたばかりの求人プラットフォームにおける求人掲載数や、その先の入職数の最大化に向けて、セールスやCSと連携しながら、toBマーケティング活動全般をお任せいたします
これまではメルマガ・ホワイトペーパー等の最低限の施策実行にとどまっていました。そのため、事業成長のための重要なレバーはどこなのか、どこを磨きこめば事業成長に繋がるのか、戦略策定から実行、他部門との連携や協働等、裁量をもってマーケティング活動を推進いただきたいと考えています。
【具体的な業務内容】
◆業務詳細
以下のような業務をお任せしたいと考えています。
・法人向けマーケティング戦略の立案・実行・改善
・リード獲得・ナーチャリング施策の設計(メールマーケティング、DM、セミナー、ホワイトペーパー等)
・ウェビナーの企画・運営(テーマ選定、講師選定、運営ディレクションなど)
・オウンドメディア・SEO施策の推進
・マーケティングオートメーション(MA)ツールを用いたリード育成の設計
・セールス部門との連携によるマーケ-営業連携の最適化
・KPI設計・モニタリング、効果測定、改善施策の提案
・他サービスも巻き込んだtoBマーケ施策の企画・実行
・マーケティングチームのマネジメント(ご経験に応じて)
◆期待する成果
短期:toBマーケの組織立ち上げ~戦略策定~実行による求人掲載数の向上
中長期:自社アセットを活かして事業者の採用課題を解決する戦略の構築・実行
<仕事のやりがい・働く魅力>
(1)「組織の立ち上げ」と「事業変革」の当事者になることができる
出来上がった組織に入るのではなく、toBマーケ組織の立ち上げ並びに戦略策定に対し、大きな裁量をもって事業変革を牽引いただけます。toBマーケ、求人掲載数最大化を通して、さらなるサービス成長ならびに事業価値向上に貢献いただきたいと考えています。
(2)社会課題への直接的な貢献を実感できる
日本の高齢社会が直面している「質の高い医療・介護サービスの提供が困難になる」という社会課題に対して、「医療・介護の人手不足と偏在の解消」に直接的に貢献することができ、社会的意義のある成果を実感することができます。なお、求人プラットフォームは累計会員数180万を超えており、社会インパクトも大きいサービスに関わることが可能です。
◎配属部署
求人プラットフォーム事業部にて新設するtoBマーケチームへの配属を想定しております。
【事業内容・会社の特長】
《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中
当社は「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。
超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービスを運営しています。
例)介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、医療介護従事者向け専門情報コミュニティサイトやキャリア支援
2011年の東証一部(現:プライム)上場後も国内外で新規事業の創出をさらに加速させており、21期連続で増収のメガベンチャー企業として存在感を強めています。
また、アジア・ヨーロッパ・オセアニアなど海外17ヵ国でも事業を展開しており、今後も日本国内に留まらず既存事業の拡大・成長と新規事業の開発を加速度的に進めていく予定です。
■キャリア事業領域
医療・介護/障害福祉領域を対象とした国内キャリア事業は、マーケットリーダーとして急速な成長を遂げ、グループ全体の成長を牽引してきました。
急速に高齢化が進む日本において医療・介護・福祉従事者不足は、大きな問題です。
同社のキャリア事業は、単純に「従事者不足の業界に人材を斡旋してマネタイズする」というコンセプトではなく、「医療・介護領域における根本的な人材不足を如何にして解消・緩和するのか」の一環として展開しており、
キャリア事業以外にも他業界からの人材流入促進のための資格取得支援/スクール運営や定着支援、スキル・キャリアアップ情報を提供するコミュニティサイト運営など多彩な事業・サービス展開に取り組んでいます。
【求める資格・要件】
〈必須〉
以下いずれものご経験をお持ちの方
◆BtoBマーケティングの実務経験3年以上
◆リード獲得~ナーチャリング~営業連携までの一連のマーケティング施策の検討~実行のご経験
◆メールマーケティング、セミナー/ウェビナー、ホワイトペーパー、DMなどの施策実施経験
「歓迎」
・チームやプロジェクトのリード経験
・無形商材・人材業界でのマーケティング経験
・営業部門との連携/共創の経験
・組織立ち上げ経験
求める人材
◇社会的意義のあるサービスをマーケティングで広めたい方
◇自ら課題を見つけ、戦略・施策を設計できる方
◇チームプレイを大切にしつつ、主体性を持って動ける方
◇変化の多い環境を前向きに楽しめる柔軟性のある方
報酬・給与
担当エージェント
株式会社ヒューマンベースカンパニー
株式会社ヒューマンベースカンパニー
安本幸夫

