エンジニア採用担当

🌟IT採用計画立案や母集団形成に携わる戦略的人事求人、エンジニア職経験者歓迎

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公開：4か月前

雇用形態: 正社員
報酬: 549万円〜800万円 (年収)
稼働日数: フルタイム
働き方: 出社
勤務地: 東京都

募集内容

AIが募集内容をまとめました。

AIにより情報をまとめ直したものです。正確な内容は、もとの募集内容をご覧ください

プロダクト/エンジニア職種の採用人事として以下業務をお任せします。

各募集職種の採用ニーズ把握、採用要件定義、ターゲットの可視化
各チャネル（エージェント・ダイレクトリクルーティング・採用媒体・リファラル）における母集団形成の戦略立案?実行
候補者体験向上のための戦略・施策立案（候補者フォローとクロージング含む）
採用ブランディングやリファラル採用を促進するための施策・実行

求める人材

必須要件以下、いずれかの経験をお持ちの方プロダクト/エンジニア職種の採用における実務経験2年以上（新卒採用もしくは中途採用）中途採用担当、またはIT・Web領域のエージェント経験2年以上採用媒体等を活用したダイレクトリクルーティング、もしくは候補者集客経験プロダクト/エンジニア職種向けの勉強会の企画や採用ブランディング支援の経験歓迎要件データドリブンに課題を抽出し、採用施策の企画?実施・リードをした経験採用ブランディング・採用広報の推進経験採用オペレーションの構築/改善経験求める人物像弊社のミッション、社会貢献性の高い事業に共感していただける方物事の本質を捉え、信頼関係を構築しながらコミュニケーションをとるのが得意な方

報酬・給与

給与形態: 月給制給与: 458,333円〜666,667円・各種社会保険完備・交通費支給 ※上限5万円/月・実績に応じて昇給有（年2回）

勤務時間

標準勤務時間 9:30?18:30 フレックスタイム制度あり ※コアタイム：9:30-15:30

休日・休暇

・年間休日120日・完全週休2日制（土・日）、国民の祝日・リラックス休暇（年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇）・年次有給休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇

待遇・福利厚生

社会保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険・各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）

💼 業務内容

プロダクトやエンジニア職種の採用をリードし、以下の業務を担当していただきます。

採用ニーズの把握と要件定義
ターゲット候補者の可視化
各チャネルでの母集団形成戦略の立案・実行
候補者体験向上のための施策立案
採用ブランディングやリファラル採用の促進施策の実行

あなたのアイデアを生かして、より良い採用プロセスを一緒に作っていきましょう！

✅ 応募条件・必須スキル

プロダクト/エンジニア職種の採用実務経験2年以上
中途採用担当またはIT・Web領域のエージェント経験2年以上
採用媒体等を活用したダイレクトリクルーティング経験
勉強会の企画や採用ブランディング支援の経験

※いずれかの経験をお持ちの方

💰 報酬・給与

月給制で、458,333円〜666,667円をお支払いします。

実績に応じて年2回の昇給があります！

🕐 働き方

標準勤務時間: 9:30〜18:30
フレックスタイム制度あり（コアタイム: 9:30-15:30）

🏝️ 休日・休暇

年間休日120日
完全週休2日制（土・日）、国民の祝日
リラックス休暇（年5日分の付与）
年次有給休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産前産後休暇

🎁 待遇・福利厚生

各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）、交通費支給（上限5万円/月）などが含まれます。

📌 募集ポジション

エンジニア採用担当

担当エージェント

インバウンドテクノロジー株式会社

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